Tugas 3 (ketiga) Etika dan Filsafat
Kepemimpinan
MAKNA KOMPETENSI
Kompetensi
adalah seperangkat tindakan cerdas, penuh tanggungjawab yang dimiliki seseorang
sebagai syarat untuk dianggap mampu oleh masyarakat dalam melaksanakan
tugas-tugas di bidang pekerjaan tertentu
(SK Mendiknas
No. 045/U/2002, Ps. 21)
Tugas / pertanyaan:
1.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan
Ilmu/Pengetahuan;
2.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan Ketrampilan;
3.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan Sikap
/ Perilaku;
4.
Susun / desain model kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang saudara unggulkan dan lakukan dalam uji
kompetensi akhir semester (dapat berupa bagan atau yang lain).
Keterangan:
1.
Seluruh tugas tersebut di atas wajib
dikerjakan;
2.
Pilih salah satu tugas tersebut di
atas masuk dalam komentar dosen, disertai deskripsinya.
3.
Hasi tugas dikumpulkan tanggal 22
Mei 2014;
4.
Keterlambatan dari tanggal tersebut
tidak diterima.
Jawaban :
1.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan
Ilmu/Pengetahuan;
Jawaban
:
1. Kemampuan berorganisasi (Organizational Mastery),
yang memiliki kemampuan mengembangkan organisasi, manajemen
startegik, meraih peluang, mengadakan
pengkaderan generasi penerus , memahami aspek makro dan mikro ekonomi dan
keterampilan operasional.
- Kemampuan kepemimpinan (Leadership Mastery),
Yang memiliki kemampuan memotivasi orang lain, membuat
keputusan yang cepat dan tepat, mempengaruhi orang lain, mengelola konflik,
berorganisasi, memimpin tim kerja, mengendalikan stress dan keterampilan
berkomunikasi.
2.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan
Ketrampilan;
Jawaban :
1. Menjadi pemimpin yang profesional,
di sini profesionalnya baik di bidang kerja maupun terjun langsung kemasyarakat dalam mengambil sebuah keputusan yang sesuai dan beretika, maka dari itu pemimpin juga bisa
memberikan teladan yang baik bagi bawahannya.
2. Menjadi
pemimpin yang Menginspirasi dan memotivasi orang
lain,
di sini pemimpin harus bisa memotivasi bawahannya dari
keterampilan yang dia punya agar bawahannya bisa termotivasi dari
keterampilannya tersebut dan bisa mengimpirasi baik bawahannya ataupun orang
banyak yang melihatnya, bisa menjadi acuhan/ patokan orang untuk bisa maju
karena keterampilannya.
3.
Susun 2 (dua) capaian kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang ingin saudara capai dari pendekatan Sikap
/ Perilaku;
Jawaban
:
1. Menjadi
pemimpin yang selalu optimistis,
di sini optimisnya
berarti mempunyai prinsip yang
professional pasti bisa.
2. Memjadi
pemimpin yang berintegeritas,
disini berintegeritas itu perlu bagi seorang
pemimpin, Karena dari situlah dipandang bahwa
seorang pemimpin itu mampu ataiu tidaknya memimpin masyarakat.
4.
Susun / desain model kompetensi
Etika dan Filsafat Kepemimpinan yang saudara unggulkan dan lakukan dalam uji
kompetensi akhir semester (dapat berupa bagan atau yang lain).
Jawaban
:
Kompetensi adalah seperangkat tindakan cerdas, penuh
tanggungjawab yang dimiliki seseorang sebagai syarat untuk dianggap mampu oleh
masyarakat dalam melaksanakan tugas-tugas di bidang pekerjaan tertentu
(SK Mendiknas No. 045/U/2002, Ps. 21)
Jadi, kompetensi yang ingin saya
unggulkan adalah :
1. Menunjukkan kejujuran dan
integritas, dimana kompetensi tersebut sangatlah penting untuk menjadi pemimpin
yang baik bagi masyarakat banyak.
2.
Pemimpin
yang Intelektual (Intelligence),
Kemampuan diatas rata-rata. Mampu menganalisa masalah dan kesempatan
3.
kecerdasan
emosi (Emotional Intelligence), Dapat
merasakan, mengasimilasi, memengerti, dan mengatur emosi dirinya sendiri.
4.
Pemimpin
kreatif, Terbuka terhadap ide-ide baru
dalam memecahkan persoalan, termasuk dalam cara memimpin dan berkomunikasi.
I
Tidak ada komentar:
Posting Komentar